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9 articles sélectionnés

Licenciement avec préavis au Luxembourg - Les Frontaliers

Pour commencer, sachez que l'employeur est tenu d'informer le salarié de son licenciement par lettre. Cela peut être par courrier recommandé envoyé par la poste ou en lui remettant le document en main propre avec la signature du salarié pour réception.

Pour les entreprises de plus de 150 salariés, l'employeur doit convoquer le salarié à un entretien préalable par lettre recommandée ou...

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Date: 2017-04-13 06:08:54

Thèmes liés : indemnite compensatrice de preavis due par le salarie / calcul de l indemnite de preavis / calcul de l indemnite de depart / calcul de l indemnite d occupation / calcul de l indemnite compensatrice de conges paie

Comment bénéficier de l'Aide au réemploi? - Les Frontaliers

Vous venez de retrouver du travail, mais il est moins bien payé que le précédent ? Sachez que sous certaines conditions, vous pouvez bénéficier de l'Aide au réemploi.

Au Luxembourg, lorsqu'un salarié retrouve un emploi moins bien rémunéré que le précédent, il peut, sous certaines conditions, bénéficier de l'Aide au réemploi versée par l'ADEM (Agence pour le développement de...

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Date: 2017-04-13 09:52:49

Thèmes liés : comment calculer l'indemnite de licenciement d'un salarie / montant de l'indemnite chomage en cas de licenciement economique / calcul de l'indemnisation du chomage partiel / calcul de l'allocation chomage partiel / calcul de l'indemnite chomage partiel

Le chômage - Les Frontaliers

Le travailleur frontalier belge ou français qui perd involontairement son emploi au Grand-Duché du Luxembourg, touchera, sous certaines conditions, les allocations chômage dans son pays de résidence (chômage complet)*.

Quelles sont les démarches ?

Pour bénéficier des prestations chômage dans son pays de résidence, le frontalier qui a perdu son emploi au Luxembourg, doit faire remplir...

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Date: 2017-04-13 09:24:42

Thèmes liés : calcul de l'allocation chomage au luxembourg / duree indemnite chomage plus de 50 ans / calcul de l'allocation de chomage belgique / calcul montant allocation chomage belgique / montant allocation chomage belgique

Le congé parental au Luxembourg : comment ça marche

Quelles sont les conditions pour pouvoir bénéficier d'un congé parental ?

Le congé parental est un congé spécial accordé au parent d'un enfant de moins de 5 ans. Pour y avoir droit, il doit remplir plusieurs conditions :

- le parent doit être domicilié et résider d'une façon continue au Luxembourg ou dans un Etat membre de l'UE (salarié frontalier) ;

- le parent doit élever dans son...

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Date: 2017-04-13 09:25:46

Thèmes liés : indemnite conge parental mi temps luxembourg / indemnite conge parental non pris luxembourg / demande d'une indemnite de conge parental luxembourg / indemnite conge parental luxembourg montant / indemnite pour conge parental d education

L'indemnisation du salarié en cas de licenciement abusif

Bien souvent, le salarié se montre surpris des indemnités reçues en cas de licenciement abusif, c'est pourquoi une petite explication s'avère utile.

Le siège de la matière se trouve à l'article L.124-12 du Code du Travail.

L'article L.124-12 (1) dispose en effet:

"Lorsqu'elle juge qu'il y a usage abusif du droit de résilier le contrat de travail à durée indéterminée, la juridiction du...

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Date: 2017-04-13 09:42:46

Thèmes liés : indemnisation en cas de licenciement abusif / indemnites de licenciement d'un salarie / indemnites de licenciement d un salarie / licenciement abusif indemnites prejudice / indemnite d'anciennete en cas de licenciement

licenciement faute grave - Les Frontaliers

22 Mars 2013 - 22:09

 

alo1 a écrit: Le licenciement est à l'initiative de l'employeur, la démission est à l'initiative du salarié. L'abandon de poste est un état de fait constitutif d'une faute dans le chef du salarié pouvant être sanctionné par l'employeur au moyen d'un avertissement, une mise à pied, ou un licenciement. Dans un tel cas de figure l'employeur n'a pas d'autre choix que...

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Date: 2017-04-13 06:24:47

Thèmes liés : allocation chomage et licenciement faute grave / allocation chomage apres licenciement pour faute grave / allocation chomage en cas de licenciement pour faute lourde / allocations chomage et licenciement pour faute lourde / allocation chomage apres licenciement pour faute lourde

Entrée en vigueur du nouveau congé parental pour le 1er ...

Entrée en vigueur du nouveau congé parental pour le 1er décembre

12 Octobre 2016

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La réforme du congé parental a été adoptée mardi à 37 voix contre 23 abstentions. Les principaux changements concernent sa durée et son indemnisation. La nouvelle loi devrait entrer en vigueur le 1er décembre.

Mardi 11 octobre, les députés luxembourgeois ont voté le projet de loi sur la...

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Date: 2017-04-13 09:25:52

Thèmes liés : indemnite de conge parental / calcul de l indemnite de conge / calcul indemnite de conges

Préavis à respecter en cas de démission au Luxembourg

Préavis à respecter en cas de démission au Luxembourg

10 Janvier 2013

·  36468 vues

Attention, cet article a plus de trois ans. Il n'est pas forcément dépassé, mais n'oubliez pas son âge en le lisant. Merci.

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Vous avez trouvé un nouveau job ? Attention à respecter les préavis en vigueur au Luxembourg. Qu'est-il important de savoir sur ce sujet ?

Vous en aviez assez de votre...

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Date: 2017-04-13 05:10:53

Thèmes liés : indemnite d'anciennete en cas de demission / indemnite en cas de demission cdd / indemnite anciennete en cas de demission / indemnite en cas de demission

Remboursement de frais de route et de séjour

Remboursement de frais de route et de séjour

27 Mai 2008

·  37148 vues

Attention, cet article a plus de trois ans. Il n'est pas forcément dépassé, mais n'oubliez pas son âge en le lisant. Merci.

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Les déplacements professionnels qu'un salarié fait à la demande de son employeur engendrent bien souvent des frais ...

Les déplacements professionnels qu'un salarié fait à la demande...

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Date: 2017-04-13 06:08:03

Thèmes liés : impots frais kilometriques et repas / impots frais kilometriques calcul / impots frais kilometriques